“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍。”基层作为改革发展的主战场、保持稳定的第一线,一直是锻炼年轻干部的“大熔炉”,也是检验干部的“试金石”。基层干部作为服务群众的“先锋官”,往往面临工作量大、工作压力大等问题。不少干部因此丧失工作热情,就此沉寂。广大年轻干部都应当用好基层这块“磨刀石”,在实战中摔打磨练,练就一颗攻坚克难的“大心脏”。
基层一线是年轻干部成长的“助推器”。年轻干部往往是出了家门入校门,出了校门入机关门,有思维活跃、掌握知识新、学习能力快等优点,但也有动手能力不强、办事不接地气、应变能力较差等不足。一线工作能使年轻干部尽快了解社会实情,加深对人民群众的真情实感,激发他们为国为民的奋斗精神和矢志不渝的忠贞情怀。让年轻干部多到基层的复杂环境中、到艰苦的岗位上“蹲苗”,多当几次“热锅上的蚂蚁”,多接几回“烫手的山芋”,切实体会基层工作的温度和厚度,才能查漏补缺,磨掉“棱角”,锤炼坚毅品格,在困难中越挫越勇。
基层也是年轻干部的“试金石”。俗话说,“上面千条线,下面一根针。”基层工作多半时间紧、任务重、内容繁杂,让不少基层干部倍感压力,百上加斤。有的干部在认识上存在偏差,思想境界不够高,将“炼金”当“镀金”,将“磨练”当“磨难”。这样的干部,势必会在发展进程中,被时代所“抛弃”。“真金不怕火炼”,基层干部要充分认识基层工作对社会进步的重要意义,不断提升与群众交往的能力,以平和的心态应对工作中的各种难题,自觉在基层实践中接受磨练、发挥能力、增长本领,以坚韧的毅力应对困难,做真正有思想、有能力的优秀干部。
经过实践的打磨方能拥有一颗“钻石心”。年轻干部的工作实绩不是靠“镀金”,而是要靠踏踏实实的干事情,真正到基层一线中去为群众做实事。“温室里养不出万年松,庭院里跑不出千里马。”年轻干部要把基层经历作为成长的必经环节,自觉向基层的“土壤”深处扎根,有能将“冷板凳”坐热、“小板凳”坐大、“矮板凳”坐高的志气与信念,积极投身实践锻炼,充分进行自我调节,练就“金钟罩”“铁布衫”,做好“炼金”的长期准备,在基层一线中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干,在艰苦奋斗中砥砺意志品质,激扬青春力量,绽放耀眼光芒。(田婧怡)
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