近日,中共中央印发了《中国共产党组织工作条例》(以下简称《条例》),并发出通知,要求各地区各部门认真遵照执行。
“致天下之治者在人才。”人才工作关系国家发展,关乎民族未来,具有全局性和战略性。《条例》强调,要为民族复兴伟业提供强大人才支撑。提高新时代党的组织工作质量,各级党委和组织部门必须要加强党的人才工作建设。
坚持党管人才原则。习近平总书记在党的十九大报告中明确强调:“坚持党对一切工作的领导”“要坚持党管人才原则,聚天下英才而用之,加快建设人才强国”。新时代党的人才工作必须坚持党的领导和党管人才的原则,这是党的政治路线决定的,也是党的根本宗旨的必然要求,充分体现了组织路线服务政治路线的根本原则。推动国家治理体系和治理能力现代化,实现第二个百年奋斗目标,制度是根本,人才是关键,要持续加强人才队伍建设,不断创新人才工作,始终将人才建设的主导权抓在党和人民手中,始终保证各级各类人才为党和人民的事业服务。
抓好干部人才队伍建设。政治路线确定之后,干部就是决定的因素。“以组织体系建设为重点,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才”是新时代党的组织路线的三个基本点,也是贯彻落实党的组织工作的着力点。新时代党的组织路线提出要坚持“德才兼备、以德为先、任人唯贤”的方针,这就要求我们必须要坚持好新时期好干部标准,严把干部选任“五关”,及时把那些愿干事、真干事、干成事,让党放心、让人民满意、让干部服气的干部发现出来、任用起来,树立风清气正的干部选任“风向标”,激活干部队伍“源头活水”。
健全人才培养使用机制。各级党组织要在人才引进、培养、使用、评价、激励等方面,制定政策、整合力量、营造环境、提供服务,把握好新时代人才工作的正确方向,制定好新时代人才发展战略目标,以更宽的思维、更高的眼界、更广的胸襟聚才、用才、留才,发挥人才的最大价值。按照“人尽其才、人尽其用、用当其时、用当其地”的原则,为人才搭建施展才华的舞台;用优美的生态环境、积极的服务环境、完美的工作环境实现“留才”的目的;注重精神奖励与物质奖励并重、奖人与奖事结合,突出“市场导向、实绩导向”优化评价机制,推动建立科学有效的、可持续发展的人才管理体系。
加强人才建设组织领导。习近平总书记指出,各级党委及组织部门要树立强烈的人才意识,寻觅人才求贤若渴,发现人才如获至宝,举荐人才不拘一格,使用人才各尽其能。各级党委和政府要站在讲政治的高度,充分认识到人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源,切实担负起人才队伍建设的历史责任。要整合党委政府、组织人事等各方面力量,坚持“管宏观、管政策、管协调、管服务”原则,在人才建设工作中不断发挥组织领导作用。主要领导干部要主动接近人才、联系人才,与他们交朋友、结对子,用组织关怀和人格魅力,把各方面优秀人才凝聚起来。
多士成大业,群贤济弘绩。提高党的组织工作质量,必须要大兴识才、爱才、敬才、用才之风,努力把各类优秀人才集聚到党和国家的各项事业中来,为全面建设社会主义现代化国家提供坚强的人才保证和智力支持。
作者:贾玉保
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