【地评线】太阳鸟时评： 严把换届工作质量关

　　2021年是建党100周年，是“十四五”开局之年，也是市县乡领导班子换届之年。各级组织系统要切实增强政治责任感和历史使命感，聚焦发展所需、基层所盼、民心所向， 把好换届工作质量关，为推动“十四五”高质量发展提供坚强组织保证。

　　严把人选质量关。严格政治标准，坚持把政治素质作为干部选用的硬杠杠，考准评实“政治三力”，坚决把“两面人”挡在门外;突出实干导向坚持以实绩论英雄，绘制干部实绩图谱，既看显绩又看潜绩，既看客观基础又看努力程度，让善作善成的“骏马型”、敢闯敢干的“狮子型”、默默奉献的“黄牛型”干部脱颖而出;注重群众公认，坚持走好群众路线，在换届考察中探索运用第三方评价机制，从具体事例和乡语口碑中了解干部，大力选拔坚守为民情怀、秉公用权、清正廉洁的干部，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。

　　严把代表推选关。细化代表人选的资格条件，形成更加严格、具体、明晰、可操作的刚性约束，确保人大代表的先进性、纯洁性和代表性。要严把提名推荐程序关，坚持民主集中制原则，重点把握“四个不准”要求，严格按照代表名额和比例结构要求进行推荐，确保换届工作健康有序进行。采用自下而上、上下结合、反复酝酿的方式，注重从脱贫攻坚、疫情防控、产业发展等重点工作中涌现出来的优秀党员干部提名推荐为代表候选人，全面把好代表资格的政治关、素质关和品行关。精心抓好组织实施，确保法律法规不变通、政策执行不走样、程序环节不出错，做到程序合法、过程公开、结果有效，努力实现班子顺利交接、工作有效开展。

　　严把选举作风关。把纪律和规矩挺在前面，坚持教育在先、警示在先、预防在先，做实做细思想政治工作，引导领导干部正确对待个人进退留转;坚持换届全时全程从严监督，精心组织开展换届风气风险排查、巡回督查和会风会纪现场督促，对苗头性、倾向性问题抓早抓小，及时处理;依法依规严肃问责，对违反换届纪律的问题，要动真格，该组织处理的果断进行处理，该纪律处分的严肃进行处分，发现一起、查处一起，绝不姑息、绝不手软。坚持“严细实”的作风、贯彻“零差错”的标准，以铁的纪律确保换届工作风清气正。（腾扬阳）